車間普工招聘要求

具體要求 1.學歷要求不高車間普工職位一般要求中專或者大專以下的學歷，這是因為工作主要為人手勞動，勞動技能和勞動素質對工作的影響更為重要。

年齡要求較靈活車間普工職位對年齡要求一般在18歲至45歲之間，但在實際人才招聘時，企業根據自身特點可適當擴大或縮小年齡范圍。這一方面要考慮到保證生產效率和經濟效益，也要考慮到普工職位一般工作時間長，需求年齡偏小的勞動力。

3.制定合適的薪資條約 工廠需要為普通工人提供具有公正合理性的薪資條約。一方面，制定薪資體系必須根據工資體系實際支付的情況和個人工作狀況進行適當優化，另-方面，良好的薪資政策可以有效緩解人力資本市場的供應狀況，穩定員工隊伍和威揚公司形象，吸引更多的優i秀人才來到公司。

離職、薪酬管理等重點。招聘過程中需要根據實際個人情況對在線考評、面試考察進行必要的化簡，盡可能縮短管理人員和應聘者之間的協商時間，提高招聘效率。

獲得高薪的途徑

發現自己的職業興趣。

個人只有在從事他所熱愛的職業時，在充分發揮自己的能力時，才能更快地取得成功，而成功是高薪的基礎。所以你應該清楚地了解自己，找準自己的位置，找出符合你的職業興趣、能充分發揮你的專長的職業。尋找快速成長或高i回報的行業。

如果你是在一個處于下坡趨勢的行業里，你顯然難以長久地獲得高薪。所以，你應該就你的職業方向進行研究，尋找快速成長或i高i回報的行業進入具有高績效的企業