公司可以不幫員工繳社保？

嚴重咳嗽，用力捶胸口，駛離主干道穩穩靠路邊停車，下車后撥通報警電話，隨后倒地……這是福建福州福清市633路公交司機陳師傅生命的zui后時刻。今年年初，51歲的陳師傅在工作期間突發心梗，經醫院搶救無效后不幸離世。

在為陳師傅感到惋惜、敬佩他用zui后的力量保證了全車乘客安全的同時，公眾同樣關注的一個話題是“公司不認可陳師傅猝死是工傷”。據陳師傅的弟弟說，原因是陳師傅所在的汽運公司曾讓員工簽署《自愿放棄社保聲明》，以每月500元的補貼代替繳納社保。公司相關負責人回應說，是員工自愿放棄社保。

“公司可以不幫員工繳社保？”“在工作時間和工作崗位突發疾病死亡不算工傷？請問什么算工傷？”許多人加入了有關社保繳納和工傷認定的討論。福州市人社局回應，即使沒參保，只要情況屬實，員工家屬申請，可以認定工傷，只是待遇要用人單位出。zui終，陳師傅獲工傷認定，其家屬也獲得了相應賠償。

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