1964年8月1日，中央召集的機關(guān)和群眾團體主要負責干部參加的大會上提出，“要把兩種勞動制度、兩種教育制度作為正規(guī)的勞動制度和教育制度，每個省、每個大中城市，都來著手試辦。”此后，全國逐步推廣固定工和并行的勞動制度，在一些單位試驗半工半讀、半農(nóng)半讀的制度。 [4] 《關(guān)于兩種勞動制度和兩教育制度》中指出，“我們現(xiàn)在只有一種勞動制度，固定工，有勞動保險，招來了不能退，要退很困難。以后，我勞動制度不要只是一種，要盡量用、合同工。轉(zhuǎn)正，我是反對的，不贊成這件事，今后增加工人，不要增加固定工，或者少增加固定工，大量地用。勞動保險制度也要修改。" [5] 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

再次，根據(jù)合作伙伴間的組織形式可以將業(yè)務(wù)外包分為無中介的外包和利用中介服務(wù)的外包。在有中介的外包模式中，廠商和外包供應(yīng)商并不直接接觸，雙方與中介服務(wù)組織簽訂契約，由中介服務(wù)機構(gòu)去匹配交易信息，中介組織通過收取傭金獲利。這種利用中介組織的外包模式可以大大降低廠商和外包供應(yīng)商的搜索成本，提高交易的效率。如麥當勞在我國許多城市的員工雇傭就是采用這種模式。而在無中介的外包模式中，廠商和外包供應(yīng)商可以借助于互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)進行，如美國CISCO公司將80%的產(chǎn)品生產(chǎn)和陪送業(yè)務(wù)通過其“生產(chǎn)在線”網(wǎng)站實行外包，獲得CISCO授權(quán)的供應(yīng)商可以進入CISCO數(shù)據(jù)庫，得到承包供貨的信息。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

市場

據(jù)初步調(diào)查顯示，目前全國家政服務(wù)業(yè)各類服務(wù)企業(yè)和網(wǎng)點近50萬家，從業(yè)人員1500多萬人，年營業(yè)額近1600億元。從家政服務(wù)企業(yè)規(guī)模看，大部分企業(yè)營業(yè)額在50萬元左右，少數(shù)規(guī)模較大的企業(yè)年營業(yè)額已達1000萬元以上。

服務(wù)內(nèi)容

家政服務(wù)涉及20多個門類，200多個服務(wù)項目。適應(yīng)市場需求的多樣性特點，家政服務(wù)也呈現(xiàn)出多樣化發(fā)展態(tài)勢。傳統(tǒng)的保潔、搬家、保姆等項目不斷細分，月嫂、陪護、聊天、理財、保健等服務(wù)不斷成為家政服務(wù)的主要內(nèi)容。

連鎖經(jīng)營

現(xiàn)代流通方式在家政服務(wù)企業(yè)中得到快速推廣。多數(shù)企業(yè)已改變原來的單店經(jīng)營模式，積極采用連鎖經(jīng)營等現(xiàn)代流通方式，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)逐步向全國甚至國外延伸。一些企業(yè)經(jīng)營門店已達到50家以上，實現(xiàn)了跨區(qū)域連鎖化發(fā)展。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制