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達州市通川區：實施社保緩繳 助力企業快速“回血”
社會保障關乎千家萬戶，承載民生情懷。今年以來，達州市通川區緊扣穩經濟保民生總要求，認真落實《穩住經濟增長若干政策措施》，深入實施擴大階段性緩繳社會保險費政策，切實發揮政策“杠桿”作用，助力企業紓困解難，推動經濟社會平穩健康發展。
精準助企，緩繳政策紓困更暖心
“前幾個月你們申報了緩繳社會保險費，現在我們來對企業經營情況進行一個回訪，同時也提醒你們，緩繳期間沒有滯納金，緩繳期滿后要及時補繳相應費款，到時候我們也會提醒大家。”在四川志澤文化旅游發展有限公司，區社保局基金征繳股工作人員正在為企業講解社保緩繳相關政策。
四川志澤文化旅游發展有限公司是一家從事旅游項目策劃服務、旅游咨詢服務、景區游覽服務、旅游景區配套設施建設等業務的企業。受到疫情影響，今年上半年，企業資金周轉出現困難，今年5月實施緩繳政策后，企業就第一時間申報緩繳社會保險費。
“確實這個政策很及時，我們單位有51個人參保，截至7月共緩繳了11.92萬元的社保費，幫助我們渡過了難關，我們也對企業未來的發展充滿了信心。” 四川志澤文化旅游發展有限公司董事長劉興宇說道。
急企業之所急，解民生之所憂，社會保障是穩住經濟大盤的堅實底座。針對當前經濟下行趨勢，為切實穩住經濟大盤，幫助企業走出困境，今年以來，通川區認真貫徹落實穩經濟相關部署措施，在落實餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸等5個特困行業階段性緩繳養老、工傷、失業三項社保費政策的基礎上，擴大緩繳范圍，將農副食品加工業、紡織業、服裝服飾業等17個困難行業納入階段性緩繳三項社保費政策實施范圍，對22個困難行業所屬困難企業，養老保險費緩繳實施期限至2022年12月31日，工傷，失業保險費緩繳期限不超過1年。
擴大宣傳，讓惠民政策更“惠民”
為社保繳納按下“暫停鍵”，讓企業盡快回血，激發企業運行活力。這是一場紓困解難的“大會戰”，更是惠民利民的“民生工程”。今年以來，通川區將緩繳政策作為穩經濟的關鍵舉措來抓，通過送政策進園區、進工廠、進商戶，召開階段性緩繳社保費政策宣講會，以及線上平臺宣傳等多種方式，廣泛宣傳階段性緩繳社保費政策，進一步擴大宣傳覆蓋面。與此同時，不斷優化社保緩繳申報流程、精簡申報程序，大力推行“現場辦”“網上辦”等服務方式，確保緩繳政策高效落地。
達州人事外包（社保）服務流程：
1、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；
2、業務洽談：跟進客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；
3、確定外包類型：根據客戶的實際情況，確定外包類型及相關服務事項；
4、簽訂外包協議：根據外包類型進一步協商協議條款，簽訂外包服務協議；
5、開展外包服務：勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。6、履行外包協議：根據協議內容提供相應服務，結算相關費用。
達州勞務派遣服務公司
駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司。總部位于廣州，全國共分華南、華北、華東、華西、華中等五個大區，網點遍及中國大陸31省市。
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