職位：是和分配給個人的一系列具體任務直接相關的。因此，職位和參與工作的個人相對應，有多少參與工作的個人，就有多少個職位。例如，小張是某俱樂部足球隊的前鋒。

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《勞動力市場管理規定》第十五條規定，職業介紹機構分為非營利性職業介紹機構和營利性職業介紹機構。其中，非營利性職業介紹機構包括公共職業介紹機構和其他非營利性職業介紹機構。

公共職業介紹機構，是指各級勞動保障行政部門舉辦，承擔公共就業服務職能的公益性的服務機構。非勞動部門和公民個人開辦的盈利性職業介紹機構應按有關規定繳納稅費。公共職業介紹機構使用全國統一標識。其他非營利性職業介紹機構，是指由勞動保障行政部門以外的其他政府部門、企事業單位、社會團體和其他社會力量舉辦，從事非營利性職業介紹活動的服務機構。營利性職業介紹機構，是指由法人、其他組織和公民個人舉辦，從事營利性職業介紹活動的服務機構。博才人力是邯鄲的職業介紹機構，歡迎大家來電咨詢！

職業介紹所是運用市場機制實現勞動者就業和轉換職業的中介機構，是職業介紹的主要形式。幫助勞動者了解職業狀況，掌握求職方法，確定擇業方向，增強擇業能力。又稱失業介紹所、勞動介紹所。任務是進行就業登記，掌握勞動力資源，介紹、安排勞動力就業，監督勞動者與用人單位雙方共同遵守勞動合同和協議，對閑散勞動力進行組織、管理、業務技術培訓和政治思想教育。

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組織原則、職場規則、人際策略、方法視角、自我管理等等都標志著你的“職業成熟度”水準，決定著你的回報速度。職業指導人員深刻地認識到，實施職業指導不僅是要推廣一種技術，更重要的是在實施一種戰略。對于付出了巨大的努力仍然得不到認可、經常歸罪于環境惡劣、不斷忍氣吞聲或動輒沖冠一怒的人來說，“職業成熟度測評”是你經驗豐富、老謀深算的良師益友。

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